Animateur Polyvalent en Acm H/F - Commune de Sevremont

CollectivitéLa mairie de SEVREMONT recrute un animateur pour son accueil périscolaire et de loisirs; il sera aussi en charge des activités jeunesse.
Le poste de 35 h est à pourvoir dès que possible.
L'animateur a pour mission d'assurer la sécurité des enfants et de proposer et animer des programmes d'animation définis en équipe.
En tant qu'animateur jeunesse, Il établit, organise et anime un planning d'activités pour les temps jeunesse (1 vendredi soir sur 2 et pendant les vacances scolaires).

L'animateur intervient également au restaurant scolaire pour l'encadrement des enfants scolarisés. Il prépare et encadre les activités.

Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse et de la directrice du centre de loisirs, vous serez amené à :
- Contribuer à développer les orientations politiques et les projets de services,
* Accueillir et encadrer les enfants âgés de 10 à 14 ans dans le cadre d'activités d'animations jeunesse
- Assurer des missions de transversalité avec les différents partenaires, prestataires,
- Participer à la mise en place et au suivi du projet pédagogique
- Organiser et coordonner les activités du service,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire du service jeunesse.
- Encadrer les enfants au centre périscolaire et de loisirs
- Elaborer des activités d'animations pour les enfants au centre périscolaire et de loisirs et durant les temps de pauses méridiennes

Spécificité du poste :
- Travail du lundi au vendredi et 1 vendredi soir sur 2 (pour la jeunesse)

Profils recherchés / compétences :
* Titulaire d'un diplôme en animation socioculturelle (BAFD, BPJEPS avec mention direction ou équivalent, DEJEPS)
* Expérience sur un poste similaire souhaité
* Connaissance du fonctionnement d'une structure jeunesse et de la règlementation des accueils collectifs de mineurs
* Connaissance du public enfant et adolescent
* Sens du service public, obligation de devoir de réserve, discrétion professionnelle
* Capacité d'adaptation, sens de l'organisation, de la conduite de projets, rigueur, autonomie, sens du travail en équipe, disponibilité,

Savoirs être:
* Patience, écoute pédagogie, dynamisme, réactivité, prise d'initiatives

Experience: 6 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Adapter les activités en fonction des saisons et des événements,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.