Recrutement Itinova

Surveillant - Surveillante de Nuit H/F - Itinova

  • Condrieu - 69
  • CDI
  • Itinova
Publié le 23 octobre 2025
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Les missions du poste

Itinova recherche pour son établissement « Le Port » situé à Condrieu (69) un surveillant de nuit H/F.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous la responsabilité hiérarchique des chefs de service éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions sont :
- Assurer une veille active des usagers : garantir les conditions d'endormissement et de sommeil, accueillir leur demandes et besoins durant la nuit, intervenir si besoin pour maintenir les conditions d'hygiène et de propreté, assurer le réveil et le petit déjeuner, rendre compte des évènements de la nuit
- Effectuer quelques tâches ménagères (entretien du linge, rangement, etc)
- Assurer la surveillance des locaux : fermetures des issues, normalité des fonctionnements des chaufferies, réseaux électriques, etc, évaluation des urgences
- Participer au développement de l'établissement : démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité, respect des obligations de l'établissement, actualisation du projet d'établissement.

Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli.
Aptitude à la relation et capacité d'écoute.
Capacité à gérer des conflits ou des situations d'urgence.
Bonne résistance au sommeil nocturne
Rigueur et bienveillance

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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