Responsable RH H/F - Adito RH

QUI SOMMES NOUS

Notre société de conseils en ressources humaines est basée en Auvergne - Rhône-Alpes.

Proche des grandes villes ADITO rayonne aussi sur tout le territoire national.ADITO RH société de conseil en Ressources Humaines recherche pour son client, un acteur majeur sur son marché industriel son futur : Responsable Ressources Humaines H/F

Rattaché(e) à la Direction du site, vous pilotez l'ensemble des activités RH avec le soutien d'un(e) collaborateur(trice) RH dans un environnement industriel exigeant et en constante évolution.

Véritable relais entre la Direction et les équipes, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de la politique RH et de sa mise en oeuvre opérationnelle sur le terrain.

Vos principales responsabilités :

Administration du personnel & Paie

- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, absences, mutuelle, prévoyance, visites médicales, etc.
- Réaliser la paie de A à Z et assurer le contrôle des déclarations sociales
- Suivre la gestion du temps de travail (plannings équipes 5x8, pointage...).
- Assurer le suivi des intérimaires (planning, heures...).

Relations sociales & Disciplinaire

- Préparer et animer les réunions des représentants du personnel (CSE)
- Gérer les aspects sociaux et disciplinaires en lien avec la Direction.
- Préparer et suivre la BDESE ainsi que les audits sociaux Groupe.

Recrutement & Développement RH

- Piloter l'ensemble des recrutements (CDI, CDD, alternants).
- Accompagner les managers dans l'identification des besoins en compétences et la mise en oeuvre de la GEPP.
- Construire, suivre et évaluer le plan de développement des compétences.

Politique RH & Conseil aux managers

- Conseiller les responsables opérationnels sur leurs problématiques RH.
- Suivre et analyser les indicateurs RH
- Préparer et suivre les plans et accords.

Vous vous appuyez sur le groupe dans le cadre du déploiement de certains projets RH (SIRH, Entretiens professionnels...)

Profil recherché :

- Niveau de formation Bac +3 minimum en gestion des Ressources Humaines
- Expérience de 5 ans minimum (alternance comprise) idéalement dans un milieu industriel
- Une maitrise de la paie sera fortement appréciée (idéalement sur SAGE)
- Vous êtes une personne dynamique, organisée et rigoureuse, capable de gérer les priorités.
- Vous avez un excellent sens du relationnel et du service et savez faire preuve de discrétion selon les situations.