Agent - Agente d'Entretien-Propreté de Locaux H/F - Mairie

Antibes Juan-les-Pins, deuxième ville des Alpes-Maritimes, adossée à Sophia Antipolis, la première technopole d Europe s engage pour un avenir dynamique et durable. Elle s investit sur des projets innovants de valorisation de son patrimoine historique, culturel et naturel. Un challenge quotidien pour ses 2200 agents.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.Missions principales
- Assurer l'entretien et garantir l'hygiène des locaux des structures petite enfance. Participer au bien-être et la sécurité de l'enfant.
- Entretenir les locaux hors de la présence des enfants, parents et/ou professionnels
- Veiller à maintenir des locaux accueillants
- Participer en cas de nécessité au fonctionnement de la cuisine
- Participer en cas de nécessité au fonctionnement de la lingerie
- Participer à la commande du matériel nécessaire à son activité
- Participer à la gestion des stocks
- Maintenir en parfait état de propreté son matériel de nettoyage
- Accueillir et orienter les parents si besoin

Formations et expériences
- Technique et connaissance du matériel - Technique de nettoyage - Connaissance des produits
- Maitrise et respect des règles d'hygiène et de sécurité pour l'entretien des locaux et pour la préparation des repas
- Devoir de réserve - Savoir s'organiser - Etre polyvalent(e) - Bon relationnel - Esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation - Respect de la hiérarchie
- Etre capable de demander de l'aide, de solliciter la hiérarchie

Experience: 2 An(s)

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).