 
            Chef de Service Educatif H/F - Institut D'enfants Seillon
- Saint-Nizier-le-Bouchoux - 01
- CDD
- Institut D'enfants Seillon
Les missions du poste
L'association Instituts d'Enfants Seillon recrute, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social située à St Nizier le Bouchoux, un(e) chef de service éducatif à temps complet, dans le cadre d'un remplacement long de congé maladie.  
   
La MECS accueille et accompagne 36 enfants de 3 à 15 ans répartis sur trois groupe de vie en fonction de leur âge.  
Les missions principales du chef de service éducatif sont les suivantes :  
- Mettre en oeuvre le projet d'établissement dans sa partie technique éducative  
- Assurer le suivi de la prise en charge de chaque enfant au cour de son séjour  
- Mettre en oeuvre les entretiens avec les familles en lien avec les partenaires et les professionnels de la MECS  
- Être le garant du respect des droits des usagers  
- Être le garant de la bientraitance des enfants accueillis  
- Animer et coordonner l'équipe éducative   
- Organiser la répartition du travail des équipes éducatives dans le respect de la législation  
- Organiser la prise et charge de la formation des stagiaires moniteurs éducateurs et éducateurs spécialisés  
- Assurer le suivi du budget éducatif
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté  
  
Compétences: Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Organiser des réunions de coordination avec les équipes  
  
Permis: B - Véhicule léger souhaité  
  
Qualification: Cadre  
  
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).