Assistant ADV Export Trilingue Allemand H/F - Invenio

Assistant ADV export - CDI - Trilingue allemand / Anglais
Invenio-rh recherche pour cette PME, fabricant de textiles techniques, un assistant ADV export H/F.

Vos missions sont :
- Gérer les commandes export sur le plan commercial et administratif,
- Répondre aux demandes clients Export : demande produits, délais, transport, litiges, prix, échantillons
- Etablir les documents liés à l'export : documents douaniers, bancaires, conditions de paiement, Incoterm .
- Participer aux salons et se déplacer occasionnellement chez les clients.

Votre profil :
- Une formation en commerce international (Bac +2), avec une expérience de 2 ans minimum,
- Une bonne pratique de l'allemand oral et écrit (niveau C1) est impératif,
- Une bonne maitrise des documents douaniers et des outils informatiques,
- Vous êtes à l'aise avec des produits techniques industriels,
- Vous nous apportez votre sens de l'organisation, du service client et des compétences en gestion administrative,
- A l'aise au téléphone, vous appréciez l'ambiance et la polyvalence d'une PME.

Nous vous offrons :
- un CDI de 39 h, flexibilité dans les horaires
- des produits de qualité,
- un salaire brut mensuel à partir de 2500 € selon profil,
- des tickets restaurant, des primes (PPV, sur les ventes), des chèques cadeaux,
- au sein d'une PME en développement avec esprit d'équipe,

Le poste est basé à proximité de Lyon 9ème - Parking facile / Accessible par les transports en commun / Piste cyclable.

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Experience: 5 An(s)

Compétences: Assurer un accueil téléphonique,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Langues: Allemand exigé,Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.