Recrutement Groupement D'employeurs Alsace Lorraine

Agent d'Entretien Polyvalent en Alternance H/F - Groupement D'employeurs Alsace Lorraine

  • Colmar - 68
  • Alternance
  • Groupement D'employeurs Alsace Lorraine
Publié le 24 octobre 2025
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Les missions du poste

Pour l'une de nos entreprises adhérentes nous recherchons un agent d'entretien H/F pour les copropriétés.

Ce que nous proposons : un contrat de 6 à 8 mois en CDD, (contrat de professionnalisation)
Mais aussi : un diplôme dans la propreté
Le temps de travail : 35h par semaine (avec 1 jour de formation rémunéré)

Lieu de travail : Colmar et alentours

Vos objectifs ? Obtenir un CDI + Obtention d'un diplôme

Vos missions :
- Nettoyage des locaux et des surfaces
- Nettoyage des cages d'escaliers
- Nettoyage des parties communes
- Gestion du local poubelle
- Vitrerie

Votre profil :
- Capacité d'adaptation
- Polyvalence
- Disponibilité et sérieux
- Dynamique et motivé

Permis de conduire souhaitable

Type d'emploi : Temps plein, CDD, Alternance

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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