Conducteur d'Engins Polyvalent VRD et Terrassement H/F - CBKI

Nous recherchons un conducteur d'engins expérimenté pour piloter une pelle de cinq à six tonnes, capable de réaliser des travaux de terrassement et VRD, notamment la pose de chambres (L1T, L2T, K2C ..), regards, massifs, ainsi que d'effectuer du levage de bornes de recharge pour véhicules électriques (quatre cent cinquante à cinq cents kilos).

Missions principales :

- Réalisation de tranchées pour infrastructures souterraines.
- Pose de chambres, regards et massifs.
- Levage et installation de bornes de recharge pour véhicules électriques.
- Transport d'équipements et de matériaux, si besoin.
- Grands déplacements possibles, principalement dans le Sud-Ouest (fréquents).
- Travail en conformité avec les normes de sécurité et de levage.

Compétences requises :

- Expérience en VRD et travaux de terrassement.
- Maîtrise des pelles mécaniques de 5 à 10 tonnes.
- Connaissances en levage d'équipements lourds
- AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) opérateur ou encadrant (un plus).
- Savoir lire des plans, notamment des plans de DICT.
- CACES
- Permis EB, C ou EC (serait un plus).

Profil recherché :

Expérience en VRD et conduite d'engins.

Grands déplacements : Rémunérés en plus selon la convention collective Télécom (forfait par jour).
Primes : Primes sur certains objectifs atteints.
Évolution : Possibilité d'évolution vers un poste de chef de chantier, avec des responsabilités de conducteur d'engins et de chef de chantier au sein de l'entreprise.
Formation : L'entreprise peut faire passer l'habilitation AIPR au candidat.

Experience: 1 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.