Chef d'Équipe H/F - Compagnie de Saint-Gobain

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Dans le cadre de son développement, Isonat Saint-Gobain recrute un Chef déquipe (H/F).

Posté en 3x8 en semaine ou en 2*12, et au sein dune équipe de 6 à 8 personnes, le chef déquipe (H/F) assure le pilotage des lignes de production en respectant les normes EHS, qualité et process. Il garantit la fabrication des produits dans les délais, optimise les consommations et les coûts, et assure le bon fonctionnement des installations en lien avec la maintenance. Il prend les décisions nécessaires pour maintenir la performance et la continuité de la production.

Vos principales missions seront :

Assurer le respect des règles de sécurité, dhygiène et denvironnement (EHS) au sein de son équipe.
Animer la démarche sécurité, réalise des visites, et met en oeuvre des actions préventives.
Organiser les accueils sécurité pour les nouveaux arrivants.
Superviser la répartition des ressources, les réglages machines et la conduite des installations.
Adapter le planning de production en fonction des aléas et collabore avec les services transverses.
Évaluer les compétences des opérateurs, organise les formations et développe la polyvalence.
Réaliser les entretiens annuels et professionnels, et veille à lintégration du personnel intérimaire.
Relayer les messages de la direction, organise des réunions et maintient un bon climat social.
Contrôler létat des installations, propose des améliorations et réceptionne les équipements après maintenance.
Participer à lamélioration continue, analyse les pertes et incidents, et optimise la performance globale.
Ce poste est-il fait pour vous
De formation Bac pro à Bac +2 dans le domaine de la maintenance ou électromécanique vous avez une avez une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur industriel.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre relationnel ainsi que laccompagnement de vos équipes.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.