Chargé de Contentieux Btob - Procédures Collectives H/F - Comearth

COMEARTH, spécialiste dans la gestion de la relation client et de télé-services à valeur ajoutée.Nous renforçons notre équipe pour un acteur majeur de la mobilité et de la location multimarques d'entreprise, reconnu pour son exigence et son excellence opérationnelle. Dans ce contexte, nous recrutons :

Chargé de contentieux BtoB - Procédures collectives H/F
Poste basé à Orsay (91400, Essonne) à 3 minutes à pied de la gare RER B Orsay-Ville
CDI - Prise de poste le 03/11/2025

Prêt pour l'aventure Comearth ?
Envie de mettre votre expertise en contentieux au service d'une entreprise solide et bienveillante ? Rejoignez une équipe structurée, au coeur de la relation
Votre Mission :
Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la responsabilité de votre manager, vous contribuerez à la gestion structurée des dossiers contentieux BtoB, en veillant au respect des délais légaux et au bon suivi des actions.
Vos principales missions :
- Assurer le suivi complet et rigoureux des procédures collectives, de l'alerte à la clôture du dossier,
- Rédiger et transmettre les courriers liés aux déclarations de créance et aux relances contentieuses,
- Effectuer des relances téléphoniques auprès des interlocuteurs concernés (mandataires, administrateurs judiciaires, avocats.),
- Participer activement à la sécurisation financière de notre client partenaire grâce à la bonne tenue des échéances et des procédures.
Une formation est prévue dès votre arrivée pour vous former à nos méthodes et outils internes.

Votre Profil :
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez une première expérience significative en recouvrement contentieux BtoB ou en traitement des procédures collectives dans un environnement juridique/financier.
- Vous maîtrisez les bases des procédures collectives (déclarations de créance, forclusion, délais légaux.).
- Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente expression écrite, votre capacité d'analyse et de synthèse et votre aisance téléphonique à communiquer avec différents interlocuteurs, avec une posture ferme et diplomate
- Vous aimez suivre vos dossiers de A à Z, dans un environnement clair et bien organisé.
- Rigueur, autonomie et fiabilité sont vos maîtres mots, tout comme le respect des process.
- Vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel & Word).

Nous vous proposons :
- CDI, 35h/semaine, du lundi au vendredi, amplitude 9h-18h (journée de 8h dont 1h de pause déjeuner),
- Rémunération mensuelle : 2 300 € brut
o 2 000 € brut fixe,
o 300 € de prime mensuelle (productivité et mission),
- Un espace repas convivial pour déjeuner sur place et profiter de vraies pauses agréables,
- Un cadre de travail agréable et stimulant, avec une salle de détente où s'affrontent nos meilleurs joueurs de ping-pong et de babyfoot, dans un environnement verdoyant.
- Des animations organisées tout au long de l'année,
- 50 % de remboursement de votre abonnement transport (RER B à 3 min à pied),
- Mutuelle & prévoyance,
- Accès à un CSE dynamique (loisirs, culture, événements),
- Un process de recrutement simple et rapide, avec une prise de poste concrète et accompagnée.

Ce poste vous permettra de mettre en valeur votre expertise, de renforcer vos compétences techniques et d'évoluer dans une équipe stable et bienveillante dans un environnement où la précision juridique fait vraiment la différence.

Chez COMEARTH nous croyons à la richesse des parcours, à la diversité des talents et à la puissance du collectif.
Prêt(e) à relever ce nouveau défi ?
Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure Comearth !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Procédures de recouvrement de créances,Procédures judiciaires,Réglementation des délais de paiement,Réglementation des procédures de recouvrement,Appliquer la législation et la réglementation en vigueur,Gérer des réclamations et litiges,Initier si nécessaire des procédures judiciaires en coordination avec le service juridique,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Surveiller les procédures de recouvrement,Traiter des dossiers de contentieux

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de centres d'appels

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.