Auxiliaire de Puériculture - Eaje la Goelette - C.C.A.S de Grenoble H/F - Fonction publique Territoriale

CONTEXTE

Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Au sein du CCAS, la Direction de l'Action Sociale, Petite Enfance (DASPE), fonde l'animation de la direction sur de nombreux projets transversaux, comme ceux menés autour de la question du développement du langage chez l'enfant, de l'accompagnement et du soutien à la parentalité, de l'accueil des enfants en situation de handicap, de la précarité sociale et de santé...

La DASPE est actuellement la Direction qui compte le plus grand nombre d'agent-e-s du CCAS. La mobilité est encouragée et accompagnée tout au long de la carrière, des formations proposées chaque année. Chaque EAJE porté par le CCAS de Grenoble a pour mission de mettre en ½uvre la politique petite enfance de la ville. Celle-ci reconnaît à chaque établissement la capacité de définir son propre projet, dans le respect d'un cadre global.

Les projets d'établissements des 27 EAJE sont disponibles sur le site Grenoble.fr (Lieux publics- espaces petite enfance municipaux). Si vous souhaitez des informations complémentaires concernant le fonctionnement et le projet de la structure, vous pouvez prendre contact directement auprès du-de la responsable.

FINALITES
Sous la responsabilité du-de la Directeur-rice de l'Établissement d'Accueil du Jeune Enfant et en étroite collaboration avec l'équipe, l'Auxiliaire de Puériculture sera principalement chargé-e de :

FINALITES :

» Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil ;

» Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en ½uvre des activités ;

» Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o038251022000215-auxiliaire-puericulture-eaje-goelette?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

COMPETENCES

» Connaître le développement physique, moteur et affectif de l'enfant ;

» Connaître les règles d'hygiène et de sécurité ;

» Connaître les bases de la diététique ;

» Prendre en charge et animer un groupe d'enfants ;

» Respecter les rythmes physiologiques des enfants ;

» Pratiquer les gestes de premiers secours ;

» Aptitude au travail d'équipe.