Dipn35 - Chef de l'Antenne du Sdso Basée à Saint-Jacques-De-La-Lande H/F - Ministère de l’Intérieur
- Saint-Jacques-de-la-Lande - 35
- Fonctionnaire
- Ministère de l’Intérieur
Les missions du poste
Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
Basée à Saint-Jacques-de-la-Lande, l'antenne est une émanation du Service départemental des soutiens opérationnels (SDSO) auquel elle est rattachée. Elle constitue un relai de proximité efficace pour les agents du Service interdépartemental de la Police aux Frontières (SIPAF). Sous l'autorité directe de la cheffe du SDSO, le/la chef(fe) d'antenne est chargé(e) des missions suivantes:
- Piloter et encadrer l'antenne du SDSO (6 agents);
- Participer aux réunions de service hebdomadaires du SDSO;
- Assurer, en collaboration avec le bureau des ressources humaines de Rennes, la gestion RH des agents relevant du SIPAF (suivi des carrières, gestion des affaires médicales et gestion du temps de travail);
- Assurer, en collaboration avec le bureau des finances de Rennes, la gestion des frais de déplacement des agents relevant du SIPAF (validation des ordres de mission et des états de frais, réservations hôtelières et de transport);
- Assurer, en collaboration avec le bureau de la logistique de Rennes, le suivi des affaires logistiques relevant du SIPAF (suivi du parc automobile, entretien et réparation de premier niveau des équipements, suivi de l'exécution de travaux sur le site du CRA, réception des colis).
Votre environnement professionnel:
- Activités du service: Le service départemental de gestion opérationnelle (SDSO) apporte son soutien à l'ensemble des services de la DIPN 35 dans les domaines suivants: ressources humaines, budgétaire, logistique et immobilier.
- Composition et effectifs du service: 1 B et 6 C
- Liaisons hiérarchiques: cheffe du SDSO et son adjointe
- Liaisons fonctionnelles: les chefs de bureaux du SDSO, le SGAMI Ouest, le SIPAF, le SZPAF, les prestataires extérieurs.
Le profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique
à acquérir
Savoir-faire
Savoir manager
niveau maîtrise
à acquérir
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
savoir communiquer
niveau pratique
requis
Vos perspectives:
Les responsabilités exercées et les compétences mises en oeuvre sur ce poste permettent de valoriser l'expérience acquise dans la perspective d'un avancement ou d'une évolution de carrière sur des fonctions d'un niveau de responsabilité supérieur.
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025