Recrutement Fonction publique Territoriale

Responsable du Service Gemapi - Communauté de Com. Bugey Sud H/F - Fonction publique Territoriale

  • Belley - 01
  • Fonctionnaire
  • Fonction publique Territoriale
Publié le 26 octobre 2025
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Les missions du poste

Conditions particulières :
* Poste à temps complet
* Déplacements sur le territoire communautaire - permis B obligatoire.
* Téléphone, ordinateur portable
* Télétravail possible selon organisation et nécessité de présence sur le terrain
* Réunions en soirée.

INFORMATION FICHE DE POSTE :
Observations sur le poste :
- Astreintes possibles

Nous recherchons des profils talentueux, des agents dynamiques prêts à rejoindre des équipes dynamiques pour poursuivre le développement et l'aménagement durables de notre magnifique territoire BUGEY SUD !

Conformément à la réglementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
SENS DE LA MISSION
- Satisfaire l'intérêt général
- Projet de territoire ambitieux
- Envie de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une structure à taille humaine
- Goût du challenge
- Autonomie
- Travail en équipe

EVOLUTION PROFESSIONNELLE
- Accès encouragé à la formation
- Mobilité interne
- Evolution de carrière accompagnée

AUTRES AVANTAGES
- Tickets restaurant (50% prise en charge employeur)
- Participation à la prévoyance maintien salaire 20 -
- Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage)
- Prise en charge légale de l'abonnement transports publics
- CNAS (comité d'action sociale)

REMUNERATION
- Régime indemnitaire IFSE et CIA

CONDITIONS DE TRAVAIL EN FONCTION DES SERVICES ET POSTES
- Travail sur 5 ou 4,5 jours
- 3 cycles ARTT : 36h/37h30/39h
- Compte épargne temps
- Télétravail

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o001251024000515-responsable-service-gemapi-h?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

LE PROFIL RECHERCHE
Profil recherché : (ex. : niveau de formation)
Formation supérieure Bac +5
Deux profils sont envisageables :
* Ingénieur hydrologue / génie civil avec expérience en AMO
* Ingénieur écologue / biodiversité avec forte capacité de coordination
Une double compétence serait idéale pour répondre aux enjeux du territoire.

Savoir-faire (compétences techniques et professionnelles)
* Hydrologie, hydraulique fluviale, génie écologique
* Connaissance des milieux aquatiques et zones humides
* Maîtrise des procédures réglementaires et marchés publics
* Compétences en SIG, Autocad, Covadis, photogrammétrie (atout), levés topographiques
* Maîtrise des principes et outils de l'AMO

Savoir-être (qualités personnelles et relationnelles)
* Capacité à dialoguer avec les élus et à comprendre les enjeux politiques du territoire
* Aisance relationnelle avec les partenaires institutionnels, notamment les services de l'État (DDT, Agence de l'eau, CD01, Syndicats...)
* Posture de conseil et de diplomatie, notamment dans les arbitrages techniques et financiers
* Sens de la pédagogie, pour vulgariser les enjeux techniques auprès des élus et du public
* Esprit d'équipe et de coopération avec les autres services de la collectivité et capacité à travailler en transversalité
* Autonomie, rigueur, fiabilité, dans la conduite des projets et la gestion des priorités
* Capacité à représenter la collectivité, dans les instances techniques et partenariales

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