Adjoint au Coordonnateur Interrégional de la Lutte Contre la Radicalisation Violente H/F - Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
- Lyon 7e - 69
- Fonctionnaire
- Ministère de la justice - liberté, égalité, fraternité
Les missions du poste
Descriptif du service (suite)
- D'animer le réseau des binômes de soutien (recrutement, formation, évaluation des missions, supervision...)
- D'organiser des formations, en lien avec le département des ressources humaines auprès des personnels (milieu fermé et milieu ouvert) sur la radicalisation et les outils à mettre en oeuvre
- D'organiser et participer aux réunions avec l'ensemble des partenaires et s'assurer de la bonne déclinaison des protocoles nationaux
- D'assurer un suivi statistique des personnes suivies, et de l'activité des services en matière de lutte contre la radicalisation violente
- D'assurer la gestion et le suivi des budgets dédiés et délégués en lien avec le service DBF
- D'apporter un soutien technique aux départements de la DISP en lien direct ou indirect avec la thématique (DPIPPR lorsqu'il s'agira de coordonner la mise en oeuvre des actions secondaires ou tertiaires, DRH lorsqu'il s'agira du suivi des recrutements)
Composition et effectifs du service
Un coordinateur - Un adjoint Coordo - 2 chargés de mission - un binôme de coordination
Descriptif du poste
Les missions générales:
Interlocuteur privilégié de la mission de lutte contre la radicalisation violente à la DAP, et placé sous l'autorité du directeur interrégional et de son adjoint, le titulaire du poste est chargé d'accompagner les services déconcentrés dans la mise en oeuvre des mesures des plans de prévention et de lutte contre la radicalisation violente.
Le coordinateur décline la stratégie nationale de lutte contre la radicalisation violente, et notamment les notes relatives à la détection, l'évaluation et la prise en charge des personnes radicalisées sous-main de justice en milieu ouvert et fermé.
A ce titre, il assure l'articulation nécessaire au sein de la DISP, entre les différents départements -DPIPPR, DSD, CIRP, DAI, DRH), dans la mise en oeuvre de cette stratégie nationale.
Il assure l'animation de l'ensemble des professionnels intervenant dans le cadre de la lutte contre la radicalisation violente.
Il s'assure du suivi des personnes radicalisées par les services déconcentrés, en assure un suivi statistique, et réalise un contrôle de l'activité des services en matière de lutte contre la radicalisation violente.
Il veille à l'harmonisation des pratiques professionnelles, anime et suit l'ensemble des dispositifs de prévention et de lutte contre la radicalisation violente sur le ressort interrégional.
Nombre d'agents à encadrer
A 24 B C Sans objet
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules...):
Matériel informatique / Bureau / téléphone
Votre hiérarchie
le directeur interrégional - le directeur interrégional adjoint
Vos interlocuteurs métiers
Etablissements - SPIP- Départements du siège - MLRV
Le profil recherché
Connaissances
Connaissances juridiques requises
Connaissances des politiques interministérielles
Connaissance approfondie de l'institution, des organisations en SPIP et établissements
Savoir-être
Excellentes qualités rédactionnelles, de production, de synthèse - Forte réactivité - Loyauté -
Savoir-faire
Capacité d'animation
Capacités managériales
Capacité à la conduite de réunion
Afficher la suite
Capacité
Capacité à la conduite de projet
Capacité à représenter l'institution
Expériences professionnelles antérieures souhaitées
Expérience de la prise en charge des publics souhaitée
Perspectives d'évolution professionnelle
en lien avec le profil et les perspectives professionnelles