3 Vendeur - Vendeuse en Restauration Rapide H/F - Pôle Emploi
- Rives-du-Loir-en-Anjou - 49
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Nouvelle enseigne, nouvelle aventure : et si c'était avec vous ?
Nous recrutons 3 vendeur.se.s motivé(e)s, passionné(e)s et prêt(e)s à relever un nouveau défi au sein de notre enseigne MAMIE DORÉE !
En tant que premier point de contact avec la clientèle, le/la vendeur/se en restauration rapide incarne l'image et les valeurs de l'entreprise au quotidien.
Vos principales missions sont :
- Assurer la vente des produits ;
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients ;
- Mettre en place et réapprovisionner l'espace de vente ;
- Garantir la propreté et l'hygiène du magasin ;
- Effectuer les encaissements des commandes et assurer la gestion courante de la caisse.
COMPÉTENCES
* SAVOIR / SAVOIR-FAIRE :
- Maîtriser les techniques de vente et d'encaissement ;
- Présenter et mettre en rayon des produits ;
- Connaître les produits de l'entreprise.
* SAVOIR-ETRE :
- Sens relationnel et du service client ;
- Sens commercial ;
- Autonomie.
NOUS OFFRONS
- Un environnement de travail dynamique et bienveillant.
- Une entreprise à taille humaine favorisant la proximité et l'esprit d'équipe.
- Un CDI temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - En boulangerie ou/et en resto rapide
Compétences: Procédures d'encaissement,Règles de tenue de caisse,Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente,Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix,Gérer une caisse,Procéder à l'encaissement,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Répondre aux attentes d'un client,Réaliser la mise en rayon
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.