Recrutement Advance Emploi Aubagne

Employé - Employée de Rayon Libre-Service H/F - Advance Emploi Aubagne

  • Marseille 13e - 13
  • Intérim
  • Advance Emploi Aubagne
Publié le 27 octobre 2025
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Les missions du poste

Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Grasse, Aubagne, Vitrolles, JobTruck 13 - Pays d'Arles, Occitanie).Rejoins notre équipe en tant qu'Employé(e) Libre-Service ! Expérience exigée

Si tu es énergique, rigoureux(se) et que tu aimes le travail bien fait, cette offre est faite pour toi ! Au sein d'un magasin de grande distribution, tu seras au coeur de l'action, avec pour missions :

Réapprovisionner les rayons en toute autonomie : transport des marchandises, respect des consignes de rangement et d'emplacement.
Contrôler les produits : vérifier les dates de péremption, retirer les articles abîmés ou périmés.
Entretenir et nettoyer les rayons : garantir une présentation impeccable pour nos clients.
Accueillir et conseiller les clients : être leur interlocuteur privilégié et leur apporter les réponses qu'ils attendent.
Encaissement (selon taille du magasin).

Tu évolueras sous la responsabilité du chef de rayon et du directeur, en travaillant seul ou en équipe, selon les besoins.

Profil recherché :
Tu as déjà une expérience réussie en ELS, tu es motivé(e), sérieux(se) et tu apprécies le travail dynamique.

Horaires : Du lundi au samedi, contrat de 30h à 35h/semaine.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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