Recrutement Interima

Assistant - Assistante Achat H/F - Interima

  • Nice - 06
  • Intérim
  • Interima
Publié le 27 octobre 2025
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Les missions du poste

Créé en 1978, Interima est un réseau régional spécialisé dans le recrutement, le placement et la formation de personnel fixe ou temporaire sur la Côte d'Azur de Nice à Cannes. Notre métier est d'accompagner les entreprises au quotidien dans leur gestion de personnel.Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Achats pour intégrer une société située à Nice.

Vous interviendrez principalement sur la gestion de la flotte automobile et le suivi des achats.

Vos missions :
Gestion de la flotte automobile (environ 20 véhicules) :
- Réorganisation complète de la flotte,
- Suivi des contrats et avenants,
- Gestion administrative des véhicules. Gestion des achats :
- Sourcing et négociation fournisseurs,
- Passation de commandes,
- Suivi des livraisons,
- Relation fournisseurs et gestion des litiges.

Profil recherché :
Expérience en gestion des achats indispensable.
Compétences en négociation commerciale.
Très bonne maîtrise des outils informatiques.
Sens du travail en équipe.
Bonnes capacités de communication.

Poste à pourvoir dès que possible
Temps partiel : 24h/semaine
Pour candidater : merci d'envoyer votre CV à ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 4 Mois

Compétences: Assurer un accueil téléphonique,Effectuer le suivi des commandes, la facturation,Etablir un devis,Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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