Chargé de Projet en Diagnostic Immobilier H/F - Ac Environnement

Depuis sa création il y a 20 ans, le groupe AC Environnement poursuit son développement. Présent sur l'ensemble du territoire avec près de 30 agences, nous sommes devenus un groupe référent du diagnostic immobilier en France. Expert et spécialiste du diagnostic immobilier, du contrôle et de la donnée technique du bâti et de ses équipements.

Et surtout ?

AC Environnement c'est avant tout une belle histoire, un groupe ambitieux et engagé, une entreprise à taille humaine. C'est aussi une aventure entrepreneuriale partagée avec des femmes et des hommes de talents. L'énergie collective est notre ressource. « Esprit d'équipe, respect de l'humain ».

Objectif :
Vous contribuez à la préservation de notre environnement par la diminution de l'impact de nos activités humaines et la préservation de la santé, de la sécurité du bien-être des personnes sur leur lieu de vie et de travail.

Votre mission :

Rattaché(e) à l'agence d'Ile de France et plus particulièrement au sein du pôle Tertiaire Industrie, vous avez pour mission d'étudier, d'organiser, de coordonner et de restituer les missions en adéquation avec les procédures mises en place. Vous maîtrisez l'ensemble des diagnostics obligatoires en termes de vente, location ou de travaux.
Vous menez à bien les missions qui vous sont confiées, de l'organisation de la mission à la livraison du rapport final.

Vous êtes le référent technique d'une équipe de techniciens certifiés ou non.

VOS PRINCIPALES MISSIONS :

Accompagner les équipes opérationnelles dans la gestion de la planification
Réaliser des diagnostics réglementaires suivants : amiante, plomb, gaz, électricité, performance énergétique.
Veiller au respect des procédures de sécurité et santé au travail des équipes techniques
Rédiger les plans de prévention et les plans d'intervention des missions - Réaliser les pré-visites et proposer un chiffrage
Appliquer la stratégie commerciale de la société pour tous les clients professionnels, particuliers et industriels
Consolider et/ou requalifier le besoin du client en élargissant l'offre de service pour répondre aux exigences de la mission ;
Assurer le maintien et l'amélioration du niveau de qualité
PROFIL
De formation Bac +2 ou équivalent en Génie Civil ou en Bâtiment et/ou une expérience d'au moins 3 ans en bureau d'études ou conduite de chantier, ou en qualité de diagnostiqueur immobilier.
Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre rigueur technique, votre autonomie seront des atouts indispensables pour réussir au poste. Votre esprit d'équipe, votre capacité d'écoute, votre engagement professionnel seront les gages d'une intégration réussie et de la poursuite d'un parcours évolutif.

AVANTAGES

Véhicule + carte essence + télépéage
Equipement informatique (Smartphone + tablette)
Tickets restaurant
Mutuelle et prévoyance
Intéressement
Salaire évolutif selon profil et expérience + prime variable
Pourquoi nous rejoindre ?

AC Environnement est un groupe indépendant, acteur majeur du diagnostic immobilier en France. C'est faire partie d'une communauté de 450 experts de la donnée technique.

En tant qu'entreprise Responsable, AC Environnement, s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion au sein de ses équipes. Le handicap est un sujet important qui nous concerne tous, et nous sommes convaincus que chaque personne, quelle que soit sa situation, est un talent dans la contribution à la réussite du Groupe.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des écosystèmes,Logiciels de gestion de base de données,Assurer le suivi des projets en cours,Concevoir et gérer un projet,Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.