Agent - Agente d'Entretien H/F - TCA Lisieux

Le TCA Lisieux est un club de tennis fondé en 1987. Nous sommes une association sportive (loi 1901) qui compte plus de 420 licenciés pour la saison sportive 2025. La convivialité est au coeur de nos valeurs : proposer un environnement accueillant et sympathique pour venir s'entraîner et prendre du plaisir. Nous disposons d'un club house spacieux avec un bar et restauration, nous permettant d'accueillir nos adhérents et d'organiser régulièrement des événements.Le TCA Lisieux, club de tennis et de padel à Lisieux, recherche un.e agent.e d'entretien pour assurer la propreté et la bonne tenue de ses installations.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Agent.e d'entretien (H/F) selon le profil ci-dessous :

Missions principales :

Nettoyage du club house
Entretien des vestiaires et des sanitaires
Nettoyage des terrains intérieurs et extérieurs (balayage, ramassage des déchets, vitres, etc.)
Entretien général des espaces communs du club

Profil recherché :

Personne sérieuse, ponctuelle et autonome
Sens du détail et de la propreté
Expérience dans le nettoyage (3 mois)
Capacité à organiser son travail efficacement

Conditions :

Contrat : CDI à temps partiel (10 heures par semaine)
Durée : 2 heures par jour de 7h à 9h, 5 fois par semaine dont 1 journée le week-end
Lieu de travail : Tennis Club de Lisieux (complexe sportif du stade Bielman à Lisieux)
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : à définir selon profil

Candidature : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à ****@****.** ou déposez directement votre candidature au club.

Experience: 3 Mois

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Entretenir une surface, un sol,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Laver des vitres,Baliser les zones glissantes

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités de clubs de sports

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.