Assistant Ménagèr H/F - Anjely Services

MERCI d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à ****@****.** - 78 Rue de Lorraine 49300 CHOLET - **.**.**.**.**Prendre soin des autres et de leur cadre de vie est notre coeur de métier.

Notre engagement : adapter votre temps de travail à votre rythme vous permettant de concilier votre vie professionnelle et personnelle.
Depuis 2013, Anjely services est l'un des acteurs incontournables des services à la personne à Cholet. Fort de ce dynamisme, Anjely services recrute un(e) assistant(e) ménager(e) pour renforcer son équipe. Vous interviendrez auprès de nos clients pour l'entretien du logement et du linge, principalement sur le secteur de Cholet.

En rejoignant Anjely services vous bénéficierez :
- d'un emploi proche de chez vous
- d'un planning adapté à vos contraintes personnelles
- de la prise en charge à 50 % de vos frais d'abonnement de transport en commun
- d'une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur
- d'une majoration de 25 % les dimanches et jours fériés
- de compléments de rémunération : chèques cadeaux, indemnités kilométriques 40 centimes/km
- d'une prime d'assiduité (jusqu'à 500 €/an brut)
- de formations pour renforcer vos compétences et gagner en professionnalisme (Sauveteur secouriste du travail, geste et posture, bientraitance/maltraitance)
- de sorties familiales et festivités organisées par le CSE

Vous recherchez un contrat à temps plein, temps partiel, n'hésitez pas à postuler !

Experience: 6 Mois

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.