Responsable Développement - Business Developer H/F - Meka Services

Nous recherchons un.e Business Developer pour rejoindre notre équipe chez MEKA Services. Dans ce rôle à temps plein, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations commerciales. Vos tâches incluront la supervision des projets, la gestion des clients, et l'analyse des performances commerciales. Ce poste est basé sur site, à Oullins.

Missions :

- Vous intégrez vos collaborateurs et accompagnez leur montée en compétences.
- Vous animez des réunions d'équipes hebdomadaires et réalisez des événements pour favoriser le partage et la cohésion d'équipe.
- Vous avez à coeur de développer la notoriété de l'entreprise en local, aussi vous rencontrez régulièrement votre réseau de partenaires et de prescripteurs et rendez visite à vos clients pour toujours mieux les satisfaire.
- Suivant notre activité, vous allez à la rencontre des prospets
- Vous gerez notre portefeuille client

Maîtrise de la gestion des relations avec les clients et de la satisfaction client.
Aptitude à analyser les performances commerciales et à proposer des actions correctives.
Stratégie commerciale

Nous souhaitons que vous rejoignez notre équipe !
Remboursement titre de transport à 50%
Horaires flexibles
Equipe chaleureuse
Vous intervenez autour de vous
Formations et accompagnement

Expérience exigée : 3 - 5 ans d'expériences, CAP et certificat appréciés.

Faites-nous un petit mail, pourquoi avec votre CV :) ?

Experience: 3 An(s)

Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Elaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).