Chef de Projet Transformation et Projets Stratégiques H/F - NoveoCare

À propos de NOVEOCARE

Acteur reconnu de la gestion déléguée depuis plus de 35 ans, nous sommes spécialisés dans les domaines de la santé, de la prévoyance-décès, de la retraite et de l'emprunteur.

Nous accompagnons les courtiers et porteurs de risques (assureurs, mutuelles, institutions de prévoyance, bancassureurs) dans la mise en place de leurs contrats et tout au long de leur cycle de vie.

Avec près de 950 collaborateurs répartis sur toute la France, nous gérons les contrats de 70 000 entreprises, représentant plus de 2,4 millions de personnes protégées, pour un chiffre d'affaires de 65 millions d'euros en 2024.

Rejoindre NoveoCare, c'est intégrer une entreprise indépendante et dynamique, où la fiabilité, l'humain et la qualité de service sont au coeur de notre action.
Mais pas seulement ! C'est aussi évoluer dans une entreprise guidée par des valeurs fortes : l'expertise, le sens du client, l'engagement et le collectif.Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chef de projet Transformation et Projets Stratégiques (H/F) sur notre site de Paris.

Vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs, où l'expertise et la collaboration sont au coeur du quotidien.

En tant que Chef de Projet Transformation et Projets Stratégiques, vous serez amené à:

- Définir et cadrer les Projets de Transformation sur des sujets préétablis avec le Directeur de la Transformation
- Accompagner le comité de direction dans la mise en oeuvre de projets transverses
- Définir et mettre en place des solutions digitales innovantes notamment autour de l'IA
- Identifier les processus et les outils offrant les plus importantes possibilités d'optimisation par échange avec nos équipes internes, nos clients et nos fournisseurs
- Participer aux réflexions visant à faire évoluer les modèles opérationnels de gestion, les outils et indicateurs de gestion ou encore les campagnes de mise en gestion

Vous avez minimum une expérience de trois années sur un poste de chef de projet en assurance de personne.

Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles :

- Capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction pour structurer les besoins et formaliser les livrables
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute pour interagir efficacement avec des interlocuteurs variés
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation dans la gestion des priorités et des échéances
- Esprit d'initiative et réelle envie de s'investir dans des projets à fort impact
- Capacité à évoluer dans un environnement collaboratif, en constante évolution