Manager de Transition HSE H/F - NEO2
- Lisieux - 14
- CDI
- NEO2
Les missions du poste
Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.
Notre groupe compte plus de 850 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux.
Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.Dans le cadre d'un renfort temporaire, nous recherchons un Manager de Transition HSE pour intervenir sur un site industriel classé ICPE Seveso dans le secteur chimique. La mission s'inscrit dans un contexte de transformation et de structuration des pratiques HSE, avec un équilibre entre pilotage de projets et présence terrain.
- Pilotage de projets HSE (50%) :
Mise en conformité réglementaire ICPE/Seveso.
Suivi et animation des plans d'action sécurité, environnement et sûreté.
Contribution à l'amélioration continue des processus HSE.
Préparation et accompagnement des audits internes et externes.
- Activité terrain (50%) :
Présence active sur le terrain pour assurer la bonne application des règles HSE.
Animation des causeries sécurité et sensibilisation des équipes opérationnelles.
Analyse des incidents/accidents et mise en oeuvre des actions correctives.
- Management d'équipe :
Encadrement direct de 2 collaborateurs HSE.
Coordination avec les équipes de production, maintenance et qualité.
Le profil recherché
- Expérience confirmée de 3 à 4 ans minimum sur un site classé ICPE, idéalement Seveso seuil haut.
- Solide culture HSE dans un environnement chimique ou process industriel à risques.
- Capacité à conjuguer vision stratégique et action opérationnelle.
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à faire progresser les équipes.
- Disponibilité rapide, autonomie, adaptabilité.