Recrutement My Little Nounou Rennes

Garde d'Enfant à Domicile H/F - My Little Nounou Rennes

  • Cesson-Sévigné - 35
  • CDI
  • My Little Nounou Rennes
Publié le 28 octobre 2025
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Les missions du poste

My Little Nounou, agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile vous propose un CDI à temps partiel pour s'occuper d'une petite fille de 3 ans un mercredi sur deux de 9h00 à 12h00. Garde comprenant environ 45min de ménage.

Responsabilités :

- Assurer la garde d'enfants dans un environnement sûr et stimulant
- Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge de l'enfant
- Aider au développement de l'enfant en favorisant son autonomie et sa créativité
- Accompagner l'enfant dans ses routines quotidiennes (Petit-déjeuner, jeux/ activité)
- Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et les progrès des enfants
- Être attentif(ve) aux besoins spécifiques de l'enfant
- Maintenir un environnement propre et ordonné

Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :

- Une expérience significative dans la garde d'enfants
- Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute
- Un esprit créatif pour proposer des activités variées et engageantes
- La disponibilité demandée afin de respecter les horaires énoncées dans l'annonce

Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez !

Si vous êtes motivé(e) par le désir d'accompagner les enfants dans leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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