Serrurier Métallier Industriel - Serrurière Métallière Industrielle H/F - Soluces Rh 4

Soluces RH recrute pour un de ses client un(e) Serrurier métallier industriel / Serrurière métallière (H/F)

Pour ce poste, nous recherchons une personne ayant une expérience dans le domaine de la métallerie. Vous devez avoir une bonne connaissance des matériaux et des techniques de travail du métal. La maîtrise des outils et machines spécifiques au métier est indispensable.

Vos missions :
- Débit
- Soudure (MIG/MAG)
- Lecture de plan
- Assemblage d'éléments métalliques

Votre profil :
- Minutieux et rigoureux
- Autonome
- Bonne connaissance des matériaux et des techniques de travail du métal
- Capacité d'adaptation et de réactivité
- Esprit d'équipe

39h/semaine

Vous justifiez d'une expérience dans ce domaine, vous êtes dynamique, motivé et fiable nous n'attendons plus que vous !

Experience: 6 Mois

Compétences: Règles de sécurité,Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques,Découper, tailler des matières premières,Superviser les opérations de soudage en respectant les normes de sécurité,Tailler, découper des matériaux,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).