Recrutement Team Interim Insertion

Métallier Soudeur - Métallière Soudeuse H/F - Team Interim Insertion

  • Vitrolles - 13
  • Intérim
  • Team Interim Insertion
Publié le 28 octobre 2025
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Les missions du poste

Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion.
Marseille 16e (Estaque )TEAM INTERIM INSERTION recrute pour un de ses clients des METALLIERS SOUDEURS pour travailler en atelier sur Vitrolles

Réaliser des ouvrages métalliques (structures, garde-corps, escaliers, ossatures, etc.) selon les plans fournis.
Effectuer les opérations de soudure (acier, inox, aluminium) en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Effectuer le montage et l'ajustage des pièces en atelier.
Contrôler la conformité dimensionnelle des assemblages.
Participer à la préparation, au conditionnement et au chargement des éléments fabriqués.
Entretenir le poste de travail et signaler toute anomalie sur le matériel.
Lecture et interprétation de plans.
Maîtrise des procédés de soudure (TIG, MIG, MAG).
Utilisation des machines d'atelier (scie à ruban, perceuse à colonne, meuleuse, etc.).
Respect des consignes de sécurité en atelier.

Le profil recherché
Formation CAP / BEP / Bac Pro en chaudronnerie, métallerie ou équivalent.
Expérience significative en atelier de production métallique (idéalement 2 ans minimum).
Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du travail bien fait.
Permis B apprécié.
Poste basé en atelier (pas de déplacement sur chantier).
Horaires de journée : 7h30 - 12h / 13h - 16h30.
Rémunération selon profil et grille en vigueur.

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...,Fabriquer, façonner des produits,Marquer les éléments d'une structure métallique,Relever et reporter des cotes

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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