 
            Cadre de Santé H/F - Centre Hospitalier D'erstein
- Erstein - 67
- CDI
- Centre Hospitalier D'erstein
Les missions du poste
Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur poste pérenne et à temps plein, un(e) cadre de santé.  
  
Vous aurez comme missions principales de :   
- Mettre en oeuvre et accompagner la politique institutionnelle et la politique de soins visant à améliorer la qualité, la sécurité et la continuité des soins au sein du pôle et de l'unité de soins.  
- Mise en oeuvre, suivi et gestion du projet du pôle   
- Élaborer un projet paramédical, dans le cadre du projet de soins en cohérence avec le projet de service ou d'établissement.  
- Établir les objectifs du service  
- Créer une véritable dynamique de l'ensemble des acteurs de sante   
- Développer une vision parcours de la prise en charge du patient    
  
Vous devrez animer les équipes soignantes, organiser et coordonner les activités de soins, et gérer les ressources humaines et matérielles du service.   
Vous garantissez la qualité, la sécurité et l'éthique des soins, participez à la formation et au développement des compétences du personnel, et assurez la coordination avec les autres services pour garantir la continuité des soins et la mise en oeuvre des projets institutionnels.  
  
Compétences demandées :   
  
1. Compétences techniques :  
Le poste exige des compétences en management d'équipes, en organisation et gestion des ressources humaines, ainsi qu'une bonne maîtrise des protocoles de soins et des outils informatiques de gestion et bureautiques.  
  
2. Aptitudes professionnelles :  
Le candidat doit faire preuve de leadership, d'écoute et de rigueur, savoir travailler en équipe, gérer les conflits et accompagner le changement, tout en étant adaptable, autonome et guidé par des valeurs d'éthique, de respect et de responsabilité.  
  
Expérience souhaitée :  
  
- Expérience de cadre souhaitée de 1 à 3 ans, débutant accepté en fonction du profil  
- Expérience en milieu psychiatrique souhaitée (IDE ou CS) - connaissance des procédures administratives  
  
Rémunération selon statut FPH et profil du candidat.  
  
Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel.  Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté  
  
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures  
  
Permis: B - Véhicule léger exigé  
  
Qualification: Cadre  
  
Secteur d'activité: Activités hospitalières  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.  
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.  
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).