Référent Unique Rsa H/F - Fondespierre
- Montpellier - 34
- CDI
- Fondespierre
Les missions du poste
Fondespierre est une fabrique coopérative de compétences, qui propose des formations qualifiantes, préqualifiantes et des actions d'accompagnement.
Dans le cadre d'une convention avec le Département de l'Hérault, Fondespierre recrute une/un Référent Unique. Cette personne fera partie d'une équipe constituée à la fois de travailleuses-travailleurs sociaux (DE.ASS, DE.ES, DE.CESF) et de Conseillère-conseiller Insertion.
L'équipe mettra en oeuvre une mission de référent unique en direction de personnes présentant des fragilités personnelles et sociales et ouvrant droit à percevoir un Revenu de Solidarité Active :
- Accueillir des personnes et analyser la demande pour favoriser une démarche d'accompagnement
- Mettre en oeuvre un accompagnement social adapté pour chaque personne le nécessitant
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels liés à l'activité
- Participer au bilan et l'évaluation de l'action d'accompagnement
- Contribuer à la mise en oeuvre de la démarche qualité
- Coopérer avec le SDI et les partenaires concernés
Le référent Unique fera partie du service BePro.
BePro est une équipe de la SCOP Fondespierre, acteur de l'accompagnement à l'insertion professionnelle dans lequel on retrouve des conventions d'accompagnement, des bilans de compétences et de la formation pré-qualifiante.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).