Agent de Propreté Polyvalent H/F - Onet Services

Onet Propreté et Services, acteur référent de la propreté en France et en Europe, avec plus de 819 millions d'euros de chiffre d'affaires et plus de 45 000 collaborateurs, recrute, pour son agence de VANNES, un Chef d'Equipe oeuvrant H/F pour le suivi d'un client de Vannes.Rattaché au Responsable de secteur qui assurera votre formation, vos missions sont les suivantes :

- Préparer le matériel adéquat aux missions demandées,
- Maîtriser et appliquer les techniques de nettoyage classiques et/ou spécifiques (type vitrerie, décapage, démoussage, injection/extraction),
- Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur les chantiers,
- Utiliser les auto-laveuses et en effectuer la maintenance premier niveau,
- Maîtriser idéalement l'utilisation de Nacelle élévatrice (CACES) (pas obligatoire),
- Répondre aux sollicitations du client et intervenir en cas d'urgence,
- Réapprovisionner en matériels et consommables les sites,
- Ranger et nettoyer le matériel après utilisation,

Poste à pourvoir du lundi au vendredi de 5h00 à 13h00.
Permis B obligatoire - Voiture de service pour les déplacements

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.