Recrutement KAIROLIS

Gestionnaire de Paie H/F - KAIROLIS

  • Rochefort - 17
  • CDI
  • KAIROLIS
Publié le 29 octobre 2025
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Les missions du poste

Kairolis est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux métiers de l'expertise comptable.
Nous accompagnons les talents dans la recherche d'un poste en cabinet qui correspond vraiment à leurs attentes et à leurs valeurs.
Notre approche est humaine, transparente et personnalisée, pour vous garantir un suivi de qualité.
Nous travaillons uniquement avec des cabinets qui valorisent l'évolution et le bien-être de leurs collaborateurs.
Chez Kairolis, nous croyons que l'opportunité naît de la rencontre.Kairolis accompagne un cabinet d'expertise comptable indépendant implanté à Rochefort, dans le recrutement d'un Gestionnaire de paie (H/F) souhaitant évoluer dans un environnement humain, organisé et tourné vers la qualité de service.

Le cabinet

Cabinet de taille moyenne (25 collaborateurs), structuré autour de pôles dédiés : comptabilité, social et juridique.
Le pôle social regroupe 3 gestionnaires de paie et une responsable technique, dans une ambiance à la fois conviviale et rigoureuse.
Le cabinet utilise Silae et MyPeopleDoc, avec une organisation 100 % dématérialisée.
Les associés valorisent la proximité, la stabilité et la montée en compétences de leurs collaborateurs.

Vos missions

Rattaché(e) à la responsable du pôle social, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille multi-conventions :

- Production et contrôle des bulletins de paie (environ 250 paies),
- Gestion des déclarations sociales et DSN,
- Rédaction des contrats, avenants et formalités liées à la vie du salarié,
- Accompagnement et conseil auprès des clients sur les sujets paie et droit social.

Le profil recherché

Profil recherché

- Formation Bac +2/3 en paie, RH ou comptabilité,
- Expérience réussie d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable,
- Maîtrise ou bonne connaissance de Silae,
- Rigueur, autonomie et sens du contact client indispensables.

Évolutions possibles

- Le poste peut évoluer vers :
- Une fonction de référent paie,
- Ou la prise en charge d'un portefeuille plus technique (BTP, associations, etc.).

Rémunération

30 à 36 K€ brut annuel, selon expérience.

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