Vendeur en Boulangerie. Non Loge H/F - Boulangerie le Justin

Nous recherchons un(e) vendeur(se) en boulangerie pour rejoindre notre équipe à partir du 2 janvier 2026.

En tant que vendeur(se), vous serez le premier contact de notre clientèle et jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients.

Vos missions principales seront :
Accueillir chaleureusement les clients avec le sourire et les conseiller sur nos produits (pains, viennoiseries, pâtisseries, etc.)
Assurer la bonne tenue de l'espace de vente (propreté, présentation des produits)
Effectuer la vente et l'encaissement des produits
Réaliser la mise en rayon et réapprovisionner les étalages
Veiller à la qualité des produits et au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Participer à l'ouverture et/ou la fermeture de la boutique

Profil recherché :
Expérience de plus de 6 mois en vente, de préférence dans le secteur de la boulangerie.
Qualités : Vous êtes dynamique, souriant(e), à l'écoute et avez un bon relationnel.
Vous aimez travailler en équipe et êtes rigoureux(se) dans le respect des procédures.

Compétences attendues:
Bonne maîtrise des techniques de vente et de caisse.
Sens de l'organisation et rapidité d'exécution.

Disponibilité :
Vous êtes disponible pour travailler en semaine et le dimanche matin.

Le poste :
CDD 6 mois renouvelable.
Poste sur 35h : 3 jours et demi reste de la semaine de repos
Dimanche matin (heure payé 20% de plus)
Salaire brut environ 12.26€
Salaire NET : environ 1500€
Les jours fériés heure payé 25% de plus.
Si heures supplémentaires, payé 25% exonérés.

Si vous êtes intéressé(e) envoyer votre CV + lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : ****@****.**

Experience: 6 Mois - à 1 an d'expérience en vente

Compétences: Entretenir un équipement, une machine, une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.