Recrutement Valoridec Btp

Chef d'Équipe Maintenance H/F - Valoridec Btp

  • Lespignan - 34
  • CDI
  • Valoridec Btp
Publié le 29 octobre 2025
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Les missions du poste

Pour accompagner notre croissance et maintenir la qualité de nos opérations, nous recherchons un(e) Chef d'équipe maintenance (H/F) dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe.

Missions :
Sous la responsabilité du Responsable de sites, vous réaliserez les missions suivantes :
- Planifier, organiser et coordonner les opérations de maintenance, d'entretien et de réparation des infrastructures du site (notamment des lignes de tri).
- Détecter et identifier les pannes.
- Veiller à la sécurité, la fiabilité et la conformité du matériel en fonction des normes en vigueur.
- Manager et coordonner une équipe de techniciens.
- Identifier vos priorités et définir, en lien avec les services d'exploitation, votre planning d'interventions
- Gérer le stock de pièces, les commandes et négocier avec les fournisseurs.
- Réaliser le suivi administratif et réglementaire.
- Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales.
- Analyser et optimiser les coûts de maintenance et proposer des actions d'amélioration continue.

Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme type Bac pro à Bac +2/3 dans la maintenance.
- Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire.
- Expérience en management d'équipe en milieu de maintenance ou process/infrastructures.
- Connaissances en hydraulique, électricité et pneumatique.
- Capacité d'adaptation et d'organisation.
- Planification et gestion des priorités.

Poste à 39h basé à Lespignan

Rémunération : selon expérience
Titres restaurants - intéressement
Mise à disposition d'un téléphone professionnel

Date de début : dès que possible

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Récupération de déchets triés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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