 
            Chef de Dépôt H/F - Revivre Rhone Alpes
- Décines-Charpieu - 69
- CDI
- Revivre Rhone Alpes
Les missions du poste
L'association Revire Rhône Alpes est une association humanitaire, dont l'activité consiste à ravitailler les épiceries sociales et solidaires du département du Rhône, mais plus largement de l'ensemble du territoire national. Il s'agit d'une petite équipe soudée, bénévoles comme salariés. Nous sommes respectueux du bien être de nos salariés, comme attentifs à satisfaire les bénéficiaires de nos actionsChef de dépôt, statut agent de maitrise,   
Sous la responsabilité du directeur, le chef de dépôt a pour mission de veiller à la bonne tenue des stocks et du dépôt, de s'assurer de la bonne exécution des commandes (préparation et livraison) et des réceptions de marchandises; il supervise les achats ainsi que les affrètements.  
Ses qualités managériales lui permettent d'animer une équipe composée d'un responsable achats (sourcing), d'un responsable affrètement et d'un chef d'équipe qui lui-même a la responsabilité de 3 préparateurs/chauffeurs/livreurs
Le profil recherché
Experience: 12 Mois  
  
Compétences: Assurer une communication de qualité avec les clients et les fournisseurs,Communiquer efficacement avec l'équipe et les visiteurs,Gérer les stocks de pièces de rechange,Identifier des besoins (réparation, révision, utilisation, ...) et déterminer les interventions, prestations adaptées (type, durée, coût, condition, ...),Prendre une décision et l'expliquer,Animer, coordonner une équipe,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Faire preuve de sens commercial et d'aisance relationnelle,Gérer des réclamations et litiges,Utiliser des logiciels de gestion pour optimiser les opérations  
  
Qualification: Agent de maîtrise  
  
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.  
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.  
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.