Chef de Service des Pôles Centraux de l'Aide Sociale à l'Enfance Ase H/F - Fonction publique Territoriale

Le Département de la Vienne recrute un(e) Chef(fe) de service des pôles centraux l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) par voie statutaire, de concours, de mutation, de détachement et d'accès réservé aux personnes disposant de la reconnaissance de travailleur handicapé relevant des grades d'attaché et attaché principal.

Placé sous l'autorité du Directeur Enfance Famille (DEF), l'agent(e) recruté(e) exercera les fonctions de Chef(fe) de service des pôles centraux de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et sera chargé(é) des missions suivantes :

- Assurer la cohérence départementale des missions ASE en lien avec les orientations du DEF.
- Assurer la Responsabilité des pôles centraux du service Aide Sociale à l'enfance.
- Proposer des évolutions des dispositifs ASE.
- Organiser les pôles centraux de l'ASE.
- Construire et animer les partenariats départementaux dans le cadre des missions ASE.

Il (elle) travaillera en collaboration fonctionnelle avec le (la) Chef(fe) de service des territoires de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), la Cheffe de service PMI, la Cheffe du service établissements et schéma de l'enfance et la Responsable du pôle Mineurs Non Accompagnés.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o086251027000620-chef-fe-service-poles-centraux-aide-sociale-enfance-ase?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences techniques :
Maîtrise des méthodes de management d'équipe
Maîtrise de la législation, des règlements, des procédures, des circuits dans le domaine de l'enfance
Maîtrise de l'organisation administrative des départements
Maîtrise des outils d'évaluation des politiques publiques
Connaissances des outils budgétaires et comptables départementaux
Maîtrise des outils bureautiques
Permis de conduire

Compétences personnelles :
Capacité d'organisation et de méthode
Capacité d'animation d'équipes
Capacité à prendre des décisions
Capacité à prendre du recul
Rigueur dans l'analyse des situations
Qualités relationnelles et d'écoute, sens du dialogue et du travail en équipe
Esprit d'initiative