 
            Valet - Femme de Chambre H/F - Pôle Emploi
- Aix-les-Bains - 73
- CDD
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Société de nettoyage basé sur Méry recherchons un agent d'entretien (H/F) dans le cadre d'un remplacement,  pour l'entretien des chambres d'un hôtel situé sur le bord du Lac d'Aix Les Bains.  
Vos missions :  
- Nettoyer et ranger les chambres d'hôtel selon les normes établies  
- Changer les draps, les serviettes et les articles de toilette  
- Passer l'aspirateur, balayer et essuyer les surfaces  
- Réapprovisionner les fournitures nécessaires dans les chambres  
  
Expérience :  
- Expérience préalable dans l'hôtellerie ou le nettoyage est un plus  
- Connaissance des normes d'hygiène et de propreté  
  
Compétences requises:  
- Compétences en nettoyage et en organisation  
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais  
  
Horaires :  
Lundi, mardi, mercredi, samedi et dimanche : de 10h à 13h (prestation en duo).  
  
Horaires variables selon le nombre de chambres à faire : il faut 25 à 40 minutes pour faire la chambre à blanc et les recouches en 15 minutes.  
  
Si vous êtes une personne motivée, organisée et soucieuse du détail, nous serions ravis de vous rencontrer.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois  
  
Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement  
  
Qualification: Employé qualifié  
  
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments  
  
Liste des qualités professionnelles:  
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.  
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.  
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.