Dépanneur Chaudière - CDI Temps Plein - Arcis-Sur-Aube 107 H/F - Etablissements Gradassi

Froid Energies Services, société spécialisée dans les solutions de chauffage, notamment les chaudières gaz et les chaudières fuel, recherche un(e) Dépanneur Chaudière (H/F) pour renforcer ses équipes.

Vos missions :
En tant que dépanneur chaudière au sein de notre équipe, vous interviendrez principalement sur :
- Dépannage et entretien de chaudières (gaz et fuel).
- Installation occasionnelle de chaudières en support aux équipes d'installation.

Vous serez amené(e) à travailler directement chez nos clients, dans un rayon de 1 heure autour d'Arcis-sur-Aube, en autonomie, avec un véhicule de service fourni.

Profil recherché :
Nous recherchons un(e) dépanneur chaudière possédant une formation en Chauffage (BEP, Bac ou BTS).
Vous êtes :
- Impliqué(e), dynamique et force de proposition.
- Organisé(e) et à l'aise dans le travail en autonomie.
- Doté(e) d'un bon sens du service client et capable de mener des échanges de qualité avec les interlocuteurs

Conditions proposées :
- Type de contrat : CDI, Temps plein.
- Horaires : Journée (du lundi au vendredi).
- Équipe compétente : Vous êtes en autonomie lors des interventions, mais sous la direction d'un responsable technique en cas de difficulté(s).
- Salaire : À partir de 16 € brut de l'heure, variable selon l'expérience et les compétences.
- Avantages : Véhicule de service et téléphone portable fournis.

Vous êtes motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et à contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance ?
Envoyez-nous votre candidature. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Experience: 1 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.