Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F - ACBAT

Acbat, située à Sarreguemines, est spécialisée dans la vente de ferrures et d'accessoires pour menuiserie PVC, aluminium et bois destinés à la fabrication de fenêtres et de portes.

Acbat et ses collaborateurs s'engagent à proposer et accompagner les clients industriels fabricants de portes et fenêtres dans leurs besoins et leurs projets au quotidien, ce qui leur permet de se placer comme un expert dans leur domaine.
Vous souhaitez en savoir plus ? Vous pouvez consulter notre site internet.Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes en recherche d'un (e) Technico-Commercial (H/F).

Vos missions :
A la suite de votre intégration, vous êtes placé (e) sous le management direct du Responsable des ventes et garantissez la couverture de votre secteur.

Vos responsabilités : le développement des ventes tout autant que la fidélisation de nouveaux clients.

Vos missions seront de :

- Prendre en charge un portefeuille de clients déjà existant et en assurer un suivi rigoureux
- Réaliser un travail de prospection afin de conquérir des nouveaux clients sur une région à fort potentiel,
- Développer la gamme de produits de la société chez les clients industriels existants (PME et grands groupes),
- Comprendre les besoins et projets de vos clients afin de leur proposer les solutions adaptées,
- Répondre à des appels d'offres,
- Reporter directement votre activité auprès du responsable des ventes,
- S'inscrire dans un projet sur du long-terme et participer activement à l'enrichissement de l'entreprise.

Vos principaux interlocuteurs seront des directeurs d'achat ou des responsables de production. Soutenu(e) par une véritable équipe, vous jouerez un rôle central dans la réalisation d'ambitieux projets commerciaux !

Compétences nécessaires :

- Avoir le sens du service et de la satisfaction clients
- Être autonome, rigoureux et organisé
- Avoir l'esprit d'équipe
- Maitriser l'environnement informatique

Profil recherché :

Nous recherchons avant tout un fort tempérament commercial ayant des connaissances (ou une forte appétence) dans le monde de la menuiserie et/ou de la quincaillerie de bâtiment.

Vous êtes ambitieux.se, ouvert(e) d'esprit et avez la volonté de vous inscrire dans un véritable projet de développement.

Vous avez une formation technique ou commerciale, idéalement un Bac +2, avec une première expérience de la vente de produits techniques (environ 5 années).
Salaire :

- Fixe + variable
- Véhicule
- Téléphone et PC portable

Localisation : Ile-de-France idéalement pour couvrir les départements suivants : 78 ; 95 ; 91 ; 92 ; 75 ; 93 ; 94 ; 77 ; 27 ; 28 ; 45 ;18 ;03 ;58 ;89 ;10 ;52 ;51 ;08

Contrat : CDI / temps plein

Experience: 3 An(s)

Compétences: Adaptation de l'offre commerciale,Analyse des besoins des clients,Gestion de la relation client (CRM),Planification des visites clients,Présentation de produits techniques,Prospection commerciale,Techniques commerciales,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Analyser les données de vente pour identifier les opportunités de croissance,Appliquer la politique commerciale de l'entreprise et en être le garant,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Evaluer la satisfaction client,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Maîtriser les services proposés par l'entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire,Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel...),Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions,Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.