Juriste en Droit des Affaires H/F - Wurth France
- Erstein - 67
- CDI
- Wurth France
Les missions du poste
Rattaché au Responsable du Pôle des Affaires Juridiques, vous protégez les intérêts de l'entreprise, diffusez les règles juridiques, veillez à leur bonne application et accompagnez au quotidien vos collègues et dirigeants sur les problématiques de droit des affaires.
VOS MISSIONS :
* Analyser et rédiger des contrats avec nos clients et nos fournisseurs.
* Exercer une veille juridique et conseiller les opérationnels sur tous les domaines du périmètre d'intervention.
* Assister les opérationnels dans les réponses aux marchés publics.
* Assurer des formations en droit des affaires et droit des marchés publics auprès de nos opérationnels.
VOTRE PROFIL
Titulaire d'une formation de Master en droit des affaires, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement acquise dans une structure comparable. L'organisation, l'esprit d'équipe, la rigueur et la discrétion sont des atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste.
La maîtrise des outils informatiques (Excel, Word, Internet...) ainsi que de l'anglais est indispensable.
Vous souhaitez mettre à profit votre goût du challenge et évoluer au sein d'une entreprise familiale et leader de son marché.
« DÉCOUVREZ LES AVANTAGES WÜRTH FRANCE »
* Rémunération motivante
* Frais de repas
* Participation aux bénéfices
* Avantages CSE
* Plan d'intégration, de formation et d'évolution
* Politique en faveur de la mobilité interne
* Plan Epargne Retraite Obligatoire
* Qualité de vie au travail et RSE
* Programme de développement des collaborateurs (Würth France Académie-Würth France Formation)
* Stabilité financière du groupe.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Droit des sociétés,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.