Recrutement Pôle Emploi

Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs H/F - Pôle Emploi

  • Le Havre - 76
  • CDD
  • Pôle Emploi
Publié le 30 octobre 2025
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Les missions du poste

Rattaché (e) au Responsable de service, vous aurez en charge notamment les missions suivantes :

- Assurer le maintien et l'ouverture de l'ensemble des droits des personnes protégées.
- Protéger les revenus, protéger et valoriser le patrimoine des personnes protégées.
- Assurer le suivi social par des rencontres régulières avec les personnes protégées .
- Élaborer et gérer le budget avec les personnes protégées.
- Protéger la personne en fonction du mandat.
- Développer le réseau social, familial et partenarial.
- Être à l'écoute et essayer de créer une relation de confiance avec la personne protégé.
- Savoir adapter le projet d'intervention à la situation de la personne.
- Représenter le CMBD lors des audiences des juges des tutelles et/ ou auprès de nos différents partenaires.

Chaque MJPM se voit doté d'outils nomades (smartphone, mise à disposition de PC et scanners) et ce afin de faciliter le télétravail
Une flotte de véhicule de service est à la disposition des salariés pour tout déplacement professionnel.

Être titulaire du CNC « MJPM » serait un atout supplémentaire.

Respect des règles de confidentialité et de discrétion.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne,Elaborer, suivre et piloter un budget,Pratique du Pack Microsoft Office

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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