T13354 Référent de Parcours Professionnel à l'Utas de Soissons - Equipe Insertion H/F - Fonction publique Territoriale

* Dans le cadre de la mise en ½uvre progressive de la loi pour le plein emploi et de la politique départementale d'insertion et de retour à l'emploi ainsi que des dispositifs partenariaux : assurer l'accompagnement intensif et personnalisé des allocataires du RSA, soumis à droits et devoirs, en vue d'une reprise d'activité. A cette fin, le RPP H/F détermine avec eux leur stratégie de recherche d'emploi. Il/elle élabore un Contrat d'Engagement (CE).

* Accompagner les allocataires du RSA pour favoriser leur insertion professionnelle et retrouver ou développer leur autonomie par un accompagnement adapté.
Ce professionnel s'appuie sur les potentialités, l'environnement social et familial de la personne accompagnée.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o002251027000378-t13354-referent-parcours-professionnel-utas-soissons-equipe-insertion?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

SAVOIRS
Droits et obligations du fonctionnaire
Partenariat et négociation
Cadre réglementaire et juridique des politiques sociales et des collectivités territoriales
Connaissance des outils informatiques et progiciels métier
Connaissance des institutions et organismes du service public de l'emploi et de la formation ainsi que des spécificités des publics accompagnés :
- Dispositifs du RSA
- Entreprises, Chambres consulaires
- Prestations partenariales du territoire (porteurs de projet).

SAVOIRS-FAIRE
Capacité organisationnelle, rigueur
Travailler en équipe
Rendre compte de son activité
Capacité d'écoute, de communication, d'empathie
Capacités rédactionnelles
Capacités techniques spécifiques :
- Techniques d'entretien
- Gestion de conflits
- Respect du secret professionnel

SAVOIR ETRE (qualités)
Sens des relations humaines
Adaptation, autonomie
Discrétion
Sens de l'écoute et aptitude à communiquer
Sens du service rendu