Gestionnaire Carrière et Retraite - Conseil Departemental de la Nievre H/F - Fonction publique Territoriale
- Nevers - 58
- Fonctionnaire
- Fonction publique Territoriale
Les missions du poste
Missions principales du poste :
Gestion de la carrière
Mise en ½uvre des lignes directrices de gestion sur le volet avancements de grade et promotion interne
Gestion de la retraite des agents relevant du régime spécial
Gestion des commissions administratives paritaires et de la procédure disciplinaire
Gestion d'attribution des médailles
Traitement et suivi des demandes de cumuls d'activités
Rôle de conseil
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o058251029000689-gestionnaire-carriere-retraite?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances théoriques et savoirs faire :
- niveau requis (niveau d'études souhaité) : baccalauréat
- connaissances / compétences requises : connaissances en RH et formation juridique souhaitées
- savoir faire (compétences techniques) : maîtrise pointue de l'outil informatique, capacité d'analyse des textes juridiques et capacités rédactionnelles
Savoir être / posture professionnelle :
Capacité (d'écoute, d'analyse ...) : rigueur et discrétion, disponibilité, organisation, capacité d'anticipation, réactivité, initiative.