Conducteur de Travaux H/F - Orona

Nous rejoindre, c'est intégrer une des entreprises leader du secteur du transport vertical au niveau mondial, avec plus de 60 années d'expérience dans l'installation, la maintenance et la modernisation de systèmes de transport vertical (ascenseurs, escaliers mécaniques, trottoirs et tapis roulants, solutions pour personnes à mobilité réduite...). Nous garantissons l'accessibilité, en facilitant le transport des personnes et des marchandises en toute sécurité et confort.

Avec nos 27 agences réparties sur l'ensemble du territoire national et nos 815 salariés, nous sommes aujourd'hui le 5ème ascensoriste en France.

Orona Ideo, notre siège basé en Espagne, est un espace pionnier en Europe, qui rassemble tous les acteurs impliqués dans le processus d'innovation : Entreprise, Université et Centre technologique de recherche. Cet écosystème permet de proposer les dernières technologies en matière de mobilité et d'efficacité énergétique.

Orona en quelques chiffres :

- 1 ascenseur neuf sur 5 en France est Orona
- 1 ascenseur neuf sur 10 en Europe est Orona
- Plus de 100 pays installent des appareils Orona
- 285 000 ascenseurs dans le monde sont équipés de la technologie Orona
- 1ère entreprise du secteur du transport vertical au niveau mondial certifiée en Ecodesign (ISO 14006)

Vous souhaitez en savoir plus sur Orona ? Rendez-vous sur notre site Internet : www.orona.fr

Montez avec Orona, le trajet en vaut la peine.Nous recherchons un Conducteur de travaux (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un CDI.

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à la réussite de projets ambitieux ? Ce poste est fait pour vous !

Missions :

En tant que Conducteur de travaux montage (H/F), vous êtes responsable de la bonne réalisation des projets d'installations neuves d'ascenseurs sur le périmètre lyonnais. Votre rôle est de planifier, coordonner et contrôler l'ensemble des opérations, tout en encadrant une équipe de techniciens et en veillant à la satisfaction client.

Vos missions s'articulent autour de trois axes principaux :

Coordination et management des équipes :

- Manager et animer les équipes de nouvelles installations (communication interne, accompagnement, formation, sensibilisation sécurité et évolution des collaborateurs).
- Organiser et planifier l'activité des techniciens du service montage et des sous-traitants.
- Mobiliser les ressources nécessaires (internes et externes).
- Veiller au respect des règles de sécurité et de qualité par les équipes.
- Remonter à la hiérarchie les informations nécessaires à l'activité.

Gestion opérationnelle et suivi des chantiers :

- Coordonner et planifier l'activité montage : préparation des chantiers, confirmation ou modification des plans de réservation, mobilisation des ressources nécessaires.
- Assurer la bonne exécution des affaires vendues jusqu'à la réception client, dans le respect des processus Orona et du budget : réalisation des travaux, mise en service des appareils, contrôle final des installations.
- Participer activement aux réunions de chantier et assurer la relation avec les clients, fournisseurs et prestataires.
- Suivre les réserves émises avant la réception client et garantir leur levée.
- Assurer la passation avec l'activité Service.
- Réaliser des audits Sécurité & Qualité et garantir la conformité.

Suivi administratif, stratégique et relationnel :

- Collaborer avec le service administratif pour la gestion des dossiers (déclarations de sous-traitance, création de PPSPS, suivi financier et contractuel).
- Contribuer avec le N+1 à l'élaboration du plan de gestion et à la définition des objectifs de montage.
- Mettre en oeuvre la stratégie Orona pour les installations neuves, en respectant la politique de l'entreprise.
- Assurer une communication adaptée et proactive auprès du client.
- Véhiculer l'image et les valeurs de l'entreprise.

Formation / Expérience

- Diplôme technique, du BTS au diplôme d'ingénieur (Génie Civil, BTP, Électrotechnique, etc.).
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans en conduite de travaux dans le bâtiment (TCE, Gros Œuvre, électricité...) ou, idéalement, dans le secteur des ascenseurs.

Compétences requises

- Capacité à organiser et structurer une activité, avec rigueur et autonomie.
- Orientation solutions et sens des responsabilités.
- Excellentes qualités relationnelles : aisance dans la communication avec techniciens, clients et direction.
- Expérience dans la gestion de budgets de construction.
- Capacité d'analyse et de proposition sur des dossiers techniques et financiers.

Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.