 
            Assistant Ressources Humaines H/F - U Magasins
- Reims - 51
- CDI
- U Magasins
Les missions du poste
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin  
Vous assistez la direction dans la mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développement du magasin par une gestion RH adaptée.   
  
- Participe au processus de recrutement : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sélection et intégration des nouveaux collaborateurs  
- Assure la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, formations  
- Apporte un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail  
- Participe à l'analyse du tableau de bord RH et de la mise en place des plans d'actions  
- Interlocuteur privilégié des services administratifs  
- Participe à la gestion des missions CSE  
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble  
Toujours un oeil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.   
Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'assistant RH suivez le lien - https://urlr.me/FtMDH
Le profil recherché
Chez U, tout commence avec vous  
Vous, qui êtes...   
  
- Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative  
- Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles  
- Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer  
- Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir  
Vous, qui voulez...   
  
- Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel  
- Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs  
Et nous, alors ?  
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.   
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.   
  
- Pause de 5% du temps de travail rémunérée  
- Prime annuelle  
- Mutuelle  
- Prévoyance  
- Autres avantages financiers selon ancienneté  
- Mobilité interne au sein du magasin  
- Autorisations d'absences pour événements familiaux  
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !  
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.