Responsable Point de Vente H/F - Dispano

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Notre agence Dispano à Marseille recherche son/sa futur(e) Chef de dépôt pour animer les ventes internes et garantir la satisfaction de nos clients. Véritable chef dorchestre, vous serez le moteur de lactivité du site en coordonnant les équipes et en développant les performances commerciales.

Voici un aperçu de vos missions :

Management déquipe :

- Encadrer, accompagner et développer les compétences des collaborateurs du site (10 personnes)

- Animer les rituels managériaux (réunions, briefings, points fixes).

- Fédérer léquipe autour des projets de lentreprise et dune vision commune.

- Manager la satisfaction de nos clients et développer nos parts de marché.

Pilotage du centre de profit :

- Suivre et optimiser les indicateurs de performance (chiffre daffaires, rentabilité, satisfaction client).

- Assurer la gestion du compte dexploitation en garantissant la rentabilité du site.

- Identifier et mettre en oeuvre des actions pour atteindre les objectifs fixés.

Sécurité et conformité :

- Veiller à lapplication stricte des règles de sécurité et au respect des procédures internes.

- Être garant du bon entretien des infrastructures.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus quun diplôme, cest avant tout votre leadership et votre sens de lorganisation qui feront la différence.

Profil recherché :

- Vous avez une expérience en gestion déquipe, et danimation dun point de vente.

- Une connaissance des produits bois et panneaux ou du négoce dans le domaine du bâtiment est un atout.

Qualités personnelles :

- Vous avez un leadership naturel pour motiver et fédérer votre équipe.

- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) résultats.

- Votre sens du service client et votre capacité à prendre des initiatives vous permettent datteindre vos objectifs.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Conclure une transaction,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.