Employé Polyvalent Textile H/F - Losanje

Marque de vêtements éco-responsable. Notre production s'articule autour de la découpe de vêtements de seconde main. Une fois découpé, nous les ré-assemblons afin de créer des pièces tendances et intemporelles.L'employé(e) polyvalent(e) textile H/F assurera ses missions en lien avec l'atelier de production, la logistique et la directrice des opérations. Il ou elle interviendra sur les sujets suivants :
Missions principales :
- Participer activement aux opérations de coupe industrielle automatisée sur lignes robotisées, en veillant à la qualité et à la sécurité des interventions,
- Réaliser les coupes manuelles à l'aide de ciseaux électriques ou de scies circulaires, conformément aux consignes techniques et aux standards de production,
- Effectuer le matelassage des tissus et la manutention des rouleaux, dans le respect des procédures internes et des règles de sécurité,
Missions secondaires :
- Contrôler la qualité et la conformité des produits,
- Réaliser l'ouverture et le découpage de produits textiles (tee-shirts, sweatshirts, etc.),
- Participer aux inventaires, au tri par couleur et au comptage des vêtements,
- Contribuer à la préparation des commandes, à la logistique interne et à la gestion des expéditions

En résumé, l'employé(e) polyvalent(e) textile H/F jouera un rôle clé au sein de l'entreprise. Il ou elle interviendra sur les opérations de coupe industrielle automatisée et manuelle, le matelassage des tissus, ainsi que sur la manutention et la logistique des produits textiles. Il ou elle contribuera ainsi à maintenir un cadre de production efficace, sûr et organisé, alliant polyvalence, productivité et amélioration continue.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser et contrôler un approvisionnement

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Fabrication de vêtements de dessus

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.