Recrutement Nactim

Accompagnant Educatif et Social Aes - Accompagnante Educative et Sociale Aes H/F - Nactim

  • La Bastidonne - 84
  • Intérim
  • Nactim
Publié le 31 octobre 2025
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Les missions du poste

Nactim est une coopérative de travail temporaire à but non lucratif. Elle a été crée par les associations fondatrices ADAPEI VAR MEDITERRANEE, AVEFETH, PRESENCE dans le but d'accompagner plus de 100 établissements dans le département du VAR du secteur médico-social, sanitaire et social. Notre objectif est de mettre à disposition les compétences des intérimaires au sein des établissements utilisateurs.Vous souhaitez mettre vos compétences au service de personnes en situation de handicap et donner du sens à votre quotidien professionnel ?

NACTIM recherche, pour l'un de ses établissements coopérateurs, un(e) Accompagnant Educatif et Social passionné(e) et engagé(e).
Au sein d'établissements spécialisés (IME, FAM, foyers de vie...), vous accompagnez des enfants et/ou des adultes présentant des troubles du développement intellectuel, de la communication ou des handicaps multiples. Vos principales missions seront :
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements, etc.)
- Favoriser l'autonomie et la participation sociale des usagers
- Observer et transmettre les informations utiles à l'équipe pluridisciplinaire (éducateurs, AMP, infirmiers, psychologues, etc.)
- Participer à la mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement
- Contribuer à la qualité de vie et au bien-être des résidents

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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