Conducteur - Conductrice d'Engins H/F - Etablissements Decons
- Le Pian-Médoc - 33
- CDI
- Etablissements Decons
Les missions du poste
En pleine croissance sur le Grand Ouest, nous recrutons un(e) Conducteur / Conductrice d'Engins (Pelle) pour notre site du Pian Médoc (33).
A ce titre vous aurez en charge :
Des opérations de manutention avec la Pelle à grappin ;
Chargement, déchargement de camions et tri des matières ;
L'entretien et contrôle du matériel utilisé.
Site industriel, vous veillerez à travailler dans le respect des règles et consignes de sécurité.
A votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration avec une formation en interne. Des déplacements entre nos différents sites sont également à prévoir.
Nous sommes à la recherche d'une personne motivée, polyvalente et rigoureuse, qui a déjà en sa possession un CACES R482 - B1 (anciennement R372 - catégorie 2). Une expérience sur un poste similaire ou la connaissance du secteur, serait un réel atout pour votre candidature.
Au-delà de vos expériences et votre parcours, nous recherchons également une personnalité dotée de savoir-être en accord avec nos valeurs : respect, entraide et bon relationnel.
Si vous vous êtes reconnu(e) dans cette offre, nous vous invitons à soumettre votre candidature.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: CACES R482
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Récupération de déchets triés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.