Recrutement CABS

Chargé de Communication en Alternance H/F - CABS

  • Saint-Ouen-l'Aumône - 95
  • Alternance
  • CABS
Publié le 3 novembre 2025
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Les missions du poste

CABS est une entreprise spécialisée dans l'aménagement intérieur de bureaux professionnels.

Depuis plus de 30 ans, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs espaces de travail en proposant des solutions sur-mesure : cloisons amovibles, faux plafonds, faux planchers, peinture, plâtrerie et revêtements.

Notre réputation repose sur la qualité, la réactivité et la rigueur, valeurs qui nous permettent de fidéliser nos clients et de continuer à bâtir la confiance.

MISSIONS PRINCIPALES

En soutien à la direction et à l'équipe commerciale, l'alternant(e) participera au développement de la communication et du marketing de CABS :

-Contribuer à la création et à la mise en oeuvre de la stratégie de communication digitale et print.
-Gérer et animer les réseaux sociaux de l'entreprise (LinkedIn).
-Créer du contenu visuel et rédactionnel (posts, newsletters, présentations commerciales, plaquettes, vidéos).
-Participer à la mise à jour et à l'optimisation du site internet.
-Suivre et analyser les performances des actions de communication et proposer des axes d'amélioration.
-Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour nourrir les réflexions stratégiques.

Cette liste n'est pas exhaustive.

PROFIL RECHERCHÉ

-Formation préparée : Bac +2 à Bac +5 en Communication, Marketing, Digital ou École de Commerce.
-Bonne maîtrise du Pack Office.
-Bonne maîtrise de la Suite Adobe.
-Excellentes capacités rédactionnelles et bonne orthographe.
-Créativité, sens de l'organisation.
-Force de proposition
-Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.

LES + DE L'ALTERNANCE CHEZ CABS

-Accompagnement par la direction et participation active aux projets stratégiques.
-Une alternance polyvalente, mêlant communication digitale, print et marketing.
-La possibilité de valoriser sa créativité au service de projets concrets.
-Une culture d'entreprise basée sur la rigueur, la réactivité et la qualité.
-Possibilité d'évolution à l'issue de l'alternance

Rémunération conforme à la grille légale, selon l'âge et l'année d'études.

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