Arc - Réanimation Médicale H/F - Centre Hospitalier de Poitiers

Attaché de recherche clinique- Réanimation médicale H/F
Direction de la recherche
CDD de 6 mois
Temps plein
A pourvoir à compter de janvier 2026

I. Présentation générale du CHU

Composé d'environ 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s'étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l'ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d'appel régional et de recours pour les 1,8 million d'habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d'activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Poste proposé

Sous la responsabilité des investigateurs du service d'Anesthésie, de Réanimation Chirurgicale et Neuro-Réanimation, il/elle devra s'assurer du bon déroulement des protocoles de recherche dans les services.

- Missions générales

- Assurer la gestion administrative et logistique des études cliniques pour garantir le suivi des patients dans le respect des procédures du promoteur, des Bonnes Pratiques Cliniques et de la règlementation en vigueur :
- Participer aux visites de mise en place, de suivi et de clôture ;
- Conception des documents spécifiques de l'étude : notamment, documents d'aide à l'investigation nécessaires pour assurer le suivi des patients, ...
- Gestion logistique des études cliniques : suivi du matériel de l'étude, des kits de prélèvements (date de péremption, stock, demande d'approvisionnement,) ;
- Saisie des données dans l'e-CRF en collaboration avec les investigateurs, résolution des queries ;
- Organisation de la vérification des données avec l'investigateur notamment en vue de la préparation des visites de monitoring des ARC du promoteur ;
- Gérer les échantillons biologiques, les dispositifs médicaux et le matériel nécessaire pour l'étude ;
- Participer aux visites de monitoring et participer à la mise en place et au suivi des actions correctives et préventives suite à d'éventuelles déviations constatées, en collaboration avec l'investigateur et l'ARC du promoteur ;
- Mettre à jour le classeur investigateur des études : notamment, présence des consentements, suivi des attestations de formation aux BPC, des CV, mise à jour de la délégation des tâches, etc.

- Organiser le suivi des patients inclus dans les protocoles d'essais cliniques en adéquation avec le protocole :
- Soutenir l'investigateur dans l'inclusion et le suivi des participants : screening, vérification des critères de sélection, préparation du planning des visites et examens ;
- Accueillir les participants, assurer la logistique (accompagnement aux différents examens, au bloc opératoire...),
- Vérifier le recueil adéquat des consentements des patients participants à la recherche ;
- Organiser, planifier les différents examens à réaliser par les patients : consultations, imageries, examens, appels téléphoniques si applicable ;
- S'assurer de la notification des EIG et autres données de sécurité des promoteurs ;
- Alerter l'ARC du promoteur de tout dysfonctionnement majeur et / ou répété constaté, et en particulier, notifier au promoteur toute suspicion de violation grave telle que définie dans le règlement européen n°536/2014.

- Nature du contrat et des conditions de recrutement

- CDD de 6 mois à compter de janvier 2026
- Grade : Attaché d'administration hospitalière, catégorie A
- Rémunération indiciaire (grille) en fonction de l'expérience à partir de : Indice majoré 395 - Salaire brut 2 345€ soit un salaire net à 1 884€

- Quotité de temps de travail
Temps plein

III. Profil recherché
- Diplôme et formation requis

- Formation de base scientifique (Bac +3 minimum)
- Formation spécifique d'ARC-TEC
- Master « Développement pharmaceutique et clinique »

Ou Diplôme Inter Universitaire de Formation des Attachés de Recherche Clinique (DIUFARC)
Ou Formation spécifique au métier d'ARC-TEC (CLINACT ou équivalent)
Ou Expérience professionnelle significative en recherche clinique

- Compétences et qualités requises

- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et / ou son entourage ;
- S'exprimer clairement vis-à-vis d'interlocuteurs divers (investigateurs, pharmaciens, IDE, ARC du promoteur, etc..) ;
- Tenir informé l'investigateur de toute éventuelle difficulté ;
- Évaluer la pertinence, la véracité des données et/ou les informations avec le dossier médical du patient ;
- Respecter le secret professionnel ;
- Rédiger et mettre en forme des courriers (ou e-mails), des documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence ;
- Utiliser les logiciels métier (Ennov clinical) et les outils bureautiques ;
- Travailler en équipe.

- Connaissance des BPC/ICH et de la réglementation relative à la recherche clinique,
- Bonne utilisation des logiciels dédiés à la recherche clinique,
- Dynamisme, réactivité, très bonnes qualités relationnelles,
- Très bonne utilisation et compréhension du vocabulaire médical,
- Capacité à comprendre des documents médicaux en Anglais et à communiquer en Anglais (écrit et oral).

IV. Renseignements complémentaires

- Amplitude de travail effectif : 7h00 + 0h40 de RTT, soit 7h40 par jour.

Le CHU de POITIERS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion.
Nos offres d'emplois sont ouvertes en personnes en situation d'handicap conformément à l'article L1132-1 du code du travail.

Pourquoi rejoindre le CHU de POITIERS ?

- Faire preuve d'un engagement fort au sein d'une structure hospitalière publique
- Réputation : le CHU de POITIERS est reconnu pour ses services de hautes qualités et ses avancées dans divers domaines médicaux.
- Localisation : Situé à Poitiers, une ville avec un riche patrimoine historique et culturel, le CHU offre un cadre de vie agréable, avec un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
- Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (prévention des RPS, service social du personnel.)
- Accès à l'ensemble du plan de formation institutionnel
- Offre diversifiée de restauration (Food truck, self)
- Jardins et espaces verts/ parking gratuit/ réseau covoiturage
- Accès au CE/CGOS : vacances à prix réduits, tarifs préférentiels sur des spectacles, places de cinéma, chèques cultures, CESU, prestations sociales, chèques vacances...

V. Démarches à effectuer pour postuler

Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Madame BONNIN Marie, en charge du suivi des projets et de l'investigation (Direction de la recherche) au **.**.**.**.**

Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 23 Novembre 2025
Ref : C110O94481