Assistant Responsable de Magasin - Roubaix 59 H/F - GEOX

Rejoignez une équipe dynamique et motivée !

Vos objectifs

En tant que bras droit du Responsable de magasin, vous l'assisterez sur l'ensemble de ses missions.

Missions principales

Garantir en l'absence du manager, la gestion courante du magasin
Respecter les consignes du Store Manager et l'aider dans l'accomplissement de ses missions quotidiennes et dans l'atteinte de ses objectifs
Contribuer au développement du chiffre d'affaire et à l'atteinte des objectifs du magasin
Participer au management et à la formation des équipes
Tâches principales et responsabilités

Aide lors du briefing journalier de l'équipe en vue de la communication des taches journalières collectives et individuelles pour la réalisation des objectifs
Aider le Store Manager à faire respecter toutes les procédures
En l'absence du Responsable de magasin, être la personne de référence du siège, y compris concernant l'envoi d'informations relatives au personnel du magasin
Atteinte des objectifs de chiffres d'affaires

Participer au développement de la performance et l'atteinte des objectifs fixés par le groupe, objectifs (quantitatifs et qualitatifs)
Faire adhérer aux objectifs individuels et/ou collectifs de l'équipe et fixer des objectifs à son équipe en assurant le suivi
Suivre les résultats et mettre en place des actions pour atteindre les objectifs fixés par la direction et le contrôle budgétaire
Coordonner l'ensemble de l'activité en assurant le lien avec tous les services de l'entreprise
Connaitre les produits et les Brevets GEOX, apprendre les capsules (aide à l'augmentation lors des ventes)
Comprendre les atouts et enjeux de notre marque et de notre business
Etre en capacité d'analyser notre business, de décliner la stratégie en plan d'action concret et suivre sa mise en oeuvre
Expérience, formation et compétences souhaitées

Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel)
Maitriser les technique de stockage
Capacité d'anticipation
Qualité relationnelle : être à l'écoute de ses collaborateurs pour l'organisation de la réserve et le suivi des meilleures ventes
Capacité de remise en question
Commerçant(e), la vente est votre passion. Pragmatique, vous avez envie de participer à un véritable projet d'entreprise.

Aussi, vous maitrisez les chiffres et leur analyse.

De formation commerciale de niveau Bac +2 à Bac +3, vous justifiez d'une expérience de 2/3 ans minimum au poste proposé.

Experience: 24 Mois

Compétences: Compétences en visual merchandising,Techniques de vente et de promotion,Accueillir, orienter et renseigner un client,Former les nouveaux employés aux procédures de la boutique,Former les nouveaux employés aux techniques de vente

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de la chaussure

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.